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Gestão de Stakeholders: Negociação ou Submissão?

Atualizado: há 3 dias

Se você é Product Manager já deve ter se visto em uma reunião tentando equilibrar prioridades e expectativas. Um baita desafio, né? Neste artigo, quero te contar como você pode fazer a gestão de stakeholders de forma mais estratégica, evitar a submissão e ganhar força como especialista em produtos digitais.


Bora lá?!

Quem são os stakeholders?


Stakeholders são todas as pessoas ou grupos que têm interesse no seu produto — e isso pode ser muita gente. Internamente, estamos falando de líderes, times de negócio, diretoria. Externamente de clientes, fornecedores, parceiros. Entender quem realmente influencia seu trabalho é o primeiro passo como Product Manager na gestão de stakeholders.


Product Manager: Como negociar com stakeholders (sem se submeter)


Fazer a gestão de stakeholders vai muito além de manter todos felizes. É muito mais sobre entender necessidades, expectativas e, principalmente, alinhar visão e estratégia. Quando você acerta nisso, evita retrabalhos, ganha tempo e constrói confiança. E, acredite, confiança é tudo nesse jogo.

Existe uma diferença fundamental entre negociar e simplesmente se submeter. Quando o PM se submete, ele aceita demandas sem questionar, mesmo que elas conflitem com a visão do produto ou com a capacidade do time. Já a negociação parte do princípio do equilíbrio: ouvir, entender e propor caminhos viáveis.


Negociar é sobre se posicionar com propriedade, trazer dados e contexto, e construir soluções em conjunto — mantendo o foco no valor para o usuário e nos objetivos estratégicos do negócio. Na pratica: a submissão fragiliza o papel do Product Manager, e a negociação fortalece sua autoridade como especialista.


O papel do Product Manager na gestão de stakeholders

O PM é o elo entre os stakeholders e o time de desenvolvimento. Seu papel inclui:

  • Identificar e priorizar stakeholders;

  • Comunicar com clareza e constância;

  • Negociar com base em dados;

  • Defender a visão do produto.

Pra isso, você precisa ter repertório, segurança e muita clareza de propósito. Não basta saber de produto: é preciso saber de gente, processo e contexto. E se você sente que ainda falta prática ou segurança na hora de tomar decisões ou defender seu ponto com stakeholders, deixa eu te contar uma coisa:

Transforme teoria em prática na imersão D²

Se você trabalha (ou quer trabalhar) com Produtos Digitais, sabe que teoria sozinha não basta. É preciso prática, método e clareza para tomar decisões e entregar valor.

E é exatamente isso que o D² [do Discovery ao Delivery] entrega: uma imersão comigo, 100% presencial em Design Thinking, Agilidade e Scrum, com foco em aplicação real e muita troca com outros profissionais. Nada de teoria solta — é mão na massa, decisões com propósito e networking estratégico. Se quer viver isso na prática, clica aqui e vem saber mais!


Estratégias para gerenciar stakeholders com mais eficiência

Quando lido diretamente com stakeholders, meu primeiro passo é mapear: quem são, qual o impacto que têm no produto e o que esperam de mim. Isso já me dá uma base sólida para negociar.

Outras coisas faço e sempre me ajudam:

  • manter conversas regulares. Check-ins quinzenais com os stakeholders principais fazem toda a diferença. Pequenos alinhamentos evitam grandes ruídos.

  • nunca subestimar o poder dos dados. Mostrar fatos e números ajuda a justificar suas decisões com muito mais segurança.


Ah, e estabelecer limites com empatia é fundamental. Dizer “não” com contexto e respeito é melhor do que dizer “sim” sem entrega de valor. Pra quem quer se aprofundar mais no assunto, o livro "Escaping the Build Trap”, da Melissa Perri, é uma dica de leitura essencial.


O PM como negociador e não executor

Essa é uma das chaves da maturidade como PM: você não está ali para cumprir ordens, mas para tomar decisões com base em contexto e estratégia.

Nas vezes em que precisei recusar uma demanda da liderança, fui com dados, empatia e alternativas. O “não” virou “não agora” — e a relação saiu mais forte.

Se você está começando ou quer evoluir, foque em ouvir, documentar e alinhar. Você nem sempre vai agradar a todos, mas vai entregar mais valor e construir relações sólidas com quem realmente move o seu produto.


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